安徽中烟：节能降碳有力 绿色底色更浓

制造业绿色化是新型工业化的必然要求，也是中国式现代化的应有之义。

近年来，安徽中烟工业有限责任公司认真贯彻绿色发展理念，聚焦产业升级，坚持问题导向，构建节能降碳工作体系，一体推进节能减排降碳和能源资源高效利用，稳步提升能效水平，推动能耗总量和强度双控（以下简称“能耗双控”）向碳排放总量和强度双控（以下简称“碳排放双控”）转型，有序推进碳达峰碳中和、加快发展方式绿色转型。

系统谋划 有序实施

能耗双控转向碳排放双控是我国实现绿色低碳发展的重要战略举措。

在安徽中烟党组看来，能耗双控向碳排放双控转型，离不开管理升级，碳排放双控让绿色低碳供应链管理成为企业价值链提升的新渠道。

安徽中烟将绿色发展理念融入企业发展战略，以系统性思维加强顶层设计，为坚定不移走生态优先、绿色低碳的高质量发展道路谋篇布局，着力推动可持续发展。他们建立责任明确、协调有序的工作机制，由公司领导小组牵头，整体部署、系统推进全产业链节能、减排、降碳，实现统一领导、信息共享、一体推进。

方向已明，重在行动。

阜阳卷烟厂易地技改过程中，统筹规划绿色发展蓝图，在绿色建筑、清洁生产、节能装备应用、新能源利用等方面取得显著成效。

建设分布式光伏发电项目，光伏发电量占全厂总用电消耗的26%；创建5C节能降碳管理新模式，从管理降碳、结构降碳、技术降碳、工艺降碳、数字降碳等多个维度发力；开展卷烟产品碳足迹认证工作，探索建立节能减排追溯机制；实施燃气锅炉低氮改造……一大批示范性绿色项目落地，成为深化绿色发展的生动实践。今年年初，阜阳卷烟厂被工业和信息化部评为国家级绿色工厂。

在合肥卷烟厂，节能降碳已经成为全员共识和自觉行动。他们制定下发节能减碳行动方案，加强组织领导，明确主体责任，强化数智赋能、整合优化，打造“智能+绿色”新模式。他们开展生产平面温湿度物理分区研究，实现工艺空调联调联控，2023年，工艺空调用电能耗同比下降16.9%，万支卷烟蒸汽能耗同比下降16.6%。真空系统控制升级改造、局部蒸汽管道疏水器改造、能源定额管理……随着一系列节能措施的实施，2023年，合肥卷烟厂万支卷烟综合能耗同比下降16.36%，碳排放量同比下降18.13%。

明确关键 强化支撑

逐“绿”而行，向“新”发力，安徽中烟构建了以绿色管理、绿色生产、绿色文化、绿色化数字化等为主体的绿色发展生态圈，推动向碳排放双控转变，支撑企业绿色转型。

在绿色管理方面，安徽烟草工业系统通过建立能源关键基准、绩效监控保障机制以及能源、工艺评价机制，向管理要效益，挖掘节能空间。

比如，蚌埠卷烟厂实行能源分级管理，对重点用能部门和一般用能部门实行能耗分级考核，在重点用能部门成立车间与班组两级节能减碳小组，定期开展活动，并从指标和管理两个方面进行评价，与部门绩效挂钩，不断提高能源精益化管理水平。

强化生产环节绿色低碳转型，安徽中烟通过开展节能降碳与精准控制基础研究、节能减碳与产品加工质量特性关联性研究，优化生产组织模式，提高生产效率，降低单产能耗和材料消耗。

在滁州卷烟厂，基于大数据、人工智能、智能传感器、可视化建模等技术，他们研究空调单元控制、空调运行智能调度、设备健康度评估等，建立智能空调单元，实现空调系统智能化、运行全过程可视化，大大提升了空调系统运行效率及稳定性。

深化绿色文化建设，安徽烟草工业系统开展节能降碳宣传、加强科普教育、开展节能降碳知识培训等，加快提升相关人员业务能力。

五家卷烟厂通过开展能源法律法规宣贯、节能宣传、节能知识培训、节能视频竞赛等活动，推动绿色发展理念深入人心，不断增强员工绿色低碳意识，营造全员参与节能的良好氛围。

走生态优先、绿色发展之路，坚持数智驱动是重要一环。

芜湖卷烟厂大力开展“辅材平衡库空调温湿度保障新模式及节能性研究与应用”项目研究，实现了对不同外界环境温湿度下库区内环境温湿度的过程控制和相关能耗数据的统计分析，组合使用多种运行模式，探索不同季节空调最优运行模式。

安徽中烟以数字技术赋能绿色转型，逐步推动数字化、智能化、绿色化融合发展，深化产品研发设计、生产制造、物流服务、回收利用等环节的数字化应用，加快人工智能、物联网、云计算等信息技术在绿色制造领域的应用，提高绿色发展质效。

评价驱动 转型升级

从“单项管控”向“体系管控”转变，安徽中烟运用系统思维，进一步细化目标管理和绩效导向，用好考核“指挥棒”，加强评价考核结果应用，汇聚高质量发展澎湃动能。

在构建绿色发展生态圈的基础上，安徽中烟建立绿色发展转型成果评价机制。其中，绿色管理、绿色生产、绿色文化、绿色化数字化为一级指标，然后分别构建与之匹配的二级指标和具体评价要求，并赋予分值和权重，量化考核，固化管理流程、实施路径，持续推动绿色低碳转型发展。例如，一级指标为“绿色管理”。二级指标中的“能源管理体系”指标，评价要求是工厂建立、实施并保持满足相关要求的能源管理体系；“环境管理体系”指标，评价要求是工厂建立、实施并保持满足相关要求的环境管理体系；“绿色发展方案”指标，评价要求是工厂建立、实施节能降碳工作方案。

在这一评价模式下，安徽中烟推动能源绩效指标体系更加健全、目标层次更加聚焦、管理责任更加清晰、节能优化与改善的落脚点更加精准。

对于安徽中烟来说，推动能耗双控向碳排放双控转型，不仅是压力与责任，更是动力与机遇。安徽中烟表示，将持续推动战略布局和落地落实，积极探索绿色低碳发展新模式，为企业高质量发展注入新动能。